营销总监
查看详情年收入：12-30万元
薪酬结构：基本工资+绩效工资+提成，以上为岗位年收入平均值，能力决定，提成上不封顶
任职要求：
1、年龄：30-50岁；
2、大专及以上学历（园林、市场营销或相关专业）；
3、5年以上园林销售、建筑等行业销售工作经验或政府机关工作经验优先考虑；
4、具有丰富的人脉资源、出色的商务谈判能力和营销推广能力；
工作职责：
1.经营计划落实：根据公司发展战略，结合区域实际情况，制定区域年度和阶段性营销目标和营销战略，并推进任务目标达成；
2.项目信息收集：区域项目有效信息收集、整理（工程、养护、苗木、规划设计）；
3.客户开发维护：区域客户资源的挖掘、经营和管理；
4.客户满意度跟进：跟进具体项目并促成项目落地，并做好项目实施过程的跟进，做好客户反馈和服务，提高客户满意度；
5、团队建设：跟进片区业务经理任务达成，组织营销培训，并配合总部做好月度、季度、年度营销会议。
福利待遇：
Ø 缴纳社会保险及商业保险，另话费补助+交通补助+伙食补助
Ø 国家传统节日员工购物卡或其它福利发放；
Ø 员工享受健康体检保障
Ø 享受带薪年假
Ø 建立多通道晋升空间、科学的职业发展规划、系统的员工培训计划、完善的薪酬及绩效体系，向员工提供广阔的发展平台。
应聘说明：
1.电子简历投递至nmhr@hrbmile.com或者携带个人简历、一寸照片到公司参加面试。
2.公司地址：宁夏银川市胜利南街978号嘉木大厦三层(解放军第五医院斜对面）
联系人：黄经理：18995036685 薛经理：18995197716 公司电话：0951-4065971
销售经理
查看详情年收入：8-15万元
任职要求：
1.年龄28岁以上，大专以上园林、林业或其他相关专业，
2.从事苗木销售工作三年以上，掌握宁夏及周边园林植物材料的产地、行情及使用习惯；
3.为人诚实、乐观，积极向上，具有一定的沟通能力和抗压能力。
工作职责：
1. 经营计划落实：根据公司战略和年度任务计划，完成年度业务指标；
2. 客户开发维护：开发和挖掘大客户资源，并做好经营、维护和后续服务工作；
3. 团队建设： 跟进业务人员任务达成，组织营销培训，帮带下属成长；
福利待遇：
Ø 缴纳社会保险及商业保险，另话费补助+交通补助+伙食补助
Ø 国家传统节日员工购物卡或其它福利发放；
Ø 员工享受健康体检保障
Ø 享受带薪年假
Ø 建立多通道晋升空间、科学的职业发展规划、系统的员工培训计划、完善的薪酬及绩效体系，向员工提供广阔的发展平台。
应聘说明：
1.电子简历投递至nmhr@hrbmile.com或者携带个人简历、一寸照片到公司参加面试。
2.公司地址：宁夏银川市胜利南街978号嘉木大厦三层(解放军第五医院斜对面）
联系人：黄经理：18995036685 薛经理：18995197716 公司电话：0951-4065971
项目总监
查看详情年收入：12-50万元
薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目奖金，以上为岗位年收入平均值，能力决定承接和实施项目产值的大小，项目奖金上不封顶
任职资格：
1、年龄：28-45岁，身体健康；
2、大专及以上学历（工程管理、园林、农林等相关专业毕业），具备二级建造师或中级以上职称者优先；
3、具有5年以上园林工程施工工作经验，5年以上同岗位管理及营销实战经验。具有较强的组织、策划、谈判和市场应变能力；在园林工程项目的开拓、运作、成本把控、进度实施、养护、交工决算等方面具有较强的操作能力。
工作职责：
1、经营计划：协助分公司领导制定区域营销战略和年度经营计划；
2、业务拓展：区域市场业务开拓（工程、苗木、养护、规划设计）、人脉资源的挖掘和维护；
3、施工管理：全面管理区域工程的施工进度、质量、成本、资金及安全施工情况，确保工程按质按期完成并实现工程总目标；
4、团队建设：负责所在片区各专业人员的能力评估与培训，以及人员的有效布局、调度；
福利待遇：
Ø 缴纳社会保险及商业保险，另话费补助+交通补助+伙食补助
Ø 国家传统节日员工购物卡或其它福利发放；
Ø 员工享受健康体检保障
Ø 享受带薪年假
Ø 建立多通道晋升空间、科学的职业发展规划、系统的员工培训计划、完善的薪酬及绩效体系，向员工提供广阔的发展平台。
应聘说明：
1.电子简历投递至nmhr@hrbmile.com或者携带个人简历、一寸照片到公司参加面试。
2.公司地址：宁夏银川市胜利南街978号嘉木大厦三层(解放军第五医院斜对面）
联系人：黄经理：18995036685 薛经理：18995197716 公司电话：0951-4065971
项目经理
查看详情年收入：15-20万
薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目奖金，以上为岗位年收入平均值，能力决定承实施项目产值的大小，项目奖金上不封顶
任职资格：
1、28-40岁，身体健康；
2、大专及以上学历（土木工程、工程管理、园林、建筑、工民建等相关专业），有市政、建筑建造师或工程师证书者优先考虑；
3、工作经验：5年以上相关行业工作经验，3年以上项目经理经验，负责主持项目工程量2000万以上园林项目；
4、具有很强的协调沟通能力及生产、技术、经营的组织能力；对工程质量、进度、造价、成本等方面具有很强的把控能力。
工作职责：
1、施工计划管理：全面负责工程质量、进度、造价、成本等各方面的生产计划制定、进度跟踪以及监督执行，对整个项目负责；
2、业务关系管理：全面负责项目对内对外沟通协调工作，能够较好的协调公司内部团队以及外部客户、监施工队等方面关系；
3、其它事项：协助工程招投标、预决算等方面工作；
4、供货商管理：执行过程中对于分包队伍、供应商定期考核、评价；
福利待遇：
Ø 缴纳社会保险及商业保险，另话费补助+交通补助+伙食补助
Ø 国家传统节日员工购物卡或其它福利发放；
Ø 员工享受健康体检保障
Ø 享受带薪年假
Ø 建立多通道晋升空间、科学的职业发展规划、系统的员工培训计划、完善的薪酬及绩效体系，向员工提供广阔的发展平台。
应聘说明：
1.电子简历投递至nmhr@hrbmile.com或者携带个人简历、一寸照片到公司参加面试。
2.公司地址：宁夏银川市胜利南街978号嘉木大厦三层(解放军第五医院斜对面）
联系人：黄经理：18995036685 薛经理：18995197716 公司电话：0951-4065971
园林施工员
查看详情年收入：6-8万元
薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目奖金+补助
任职要求：
1、男性、本科及以上学历（园林或工程类相关专业毕业）；
2、熟悉园林绿化工程的苗木栽植、定点放线、仪器使用、技术指导等环节的相关技术流程；
3、喜欢园林工程施工工作，具有吃苦耐劳、认真负责、驻项目部工作的优秀品质；
4、具有三年以上项目技术员的工作经验者优先进行考虑；
工作职责：
1.施工管理：配合项目经理对工程项目施工过程的质量、工期、安全进行监督、检查，管理。
2.材料和档案管理：负责现场的材料、机械设备、信息、档案等生产要素进行管理；
3.竣工验收：组织项目竣工验收和编制项目竣工报告，监督落实竣工档案的整理和移交工作；
4.领导交付的其它事宜；
福利待遇：
Ø 缴纳社会保险及商业保险，另话费补助+交通补助+伙食补助
Ø 国家传统节日员工购物卡或其它福利发放；
Ø 员工享受健康体检保障
Ø 享受带薪年假
Ø 建立多通道晋升空间、科学的职业发展规划、系统的员工培训计划、完善的薪酬及绩效体系，向员工提供广阔的发展平台。
应聘说明：
1.电子简历投递至nmhr@hrbmile.com或者携带个人简历、一寸照片到公司参加面试。
2.公司地址：宁夏银川市胜利南街978号嘉木大厦三层(解放军第五医院斜对面）
联系人：黄经理：18995036685 薛经理：18995197716 公司电话：0951-4065971
